هل مسموح لجهة العمل رفض إجازة الموظف المرضية ؟ وما الإجراء إذا ثبت رفضها؟

 تحرص الموارد البشرية السعودية كل الحرص على إيصال الخدمات المقدمة من قبلها إلى كل مواطن سعودي في يسر وسهولة، وتحاول أن تجيب على كل سؤال يرد إليها عبر حسابها الرسمي بموقع Xتويتر سابقا،فورد إليها سؤالا يقول:هل مسموح لجهة العمل رفض إجازة الموظف المرضية؟

 وأجابت الموارة البشرية السعودية على هذا السؤال قائلة: ليس لجهة العمل الحق في رفض إجازة الموظف.
إقرأ ايضاً:حكم الجمع بين نية صيام الست من شوال مع الأيام المستحبة.. اعرف الآنالإدارة العامة للتعليم بمنطقة الرياض تعلن عن بدء تطبيق الدوام الصيفي

 كما أنه إذا ثبت ذلك فلابد من  تقديم بلاغ عن مخالفات نظام العمل عبر تطبيق وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية للأفراد

• ثلاثي النصر يغيب أمام الهلال في مباراة الجمعة المقبلة.. وهذه التفاصيل كاملة
• ارتباك في تشكيل الهلال قبل كلاسيكو النصر بسبب نيفيز فماذا حدث؟!
• هل العمل في القطاع الخاص يمنع استحقاق المعاش التقاعدي .. التأمينات توضح
• حامد البلوي ينصح الاتحاد السعودي بالاحتفاظ بهذا الثنائي ويحذر من السماع للجمهور فقط
• الآن ولفترة محدودة | شركة البحر الأحمر الدولية تعلن عن عدة وظائف شاغرة في الرياض وعدة مدن
• بتخصصات طبية وإدارية | وزارة الداخلية تعلن عن فتح باب التقديم في وظائفها.. إليكم الطريقة
• تقرير يكشف مفاجأة غير متوقعة في أسعار الأراضي بعدد من مناطق المملكة
• لحظة بلحظة | تعرف على آخر سعر صرف للدولار الأمريكي أمام الجنيه المصري في السوق السوداء
• بشرى سارة.. من حساب المواطن بشأن الدعم المخصص لشهر يناير للمستفيدين
• برواتب تصل إلى 13,600 ريال! الهيئة الملكية بالجبيل تعلن عن طريقة وشروط الوظائف المتوفرة..